Представьте: два человека с одинаковыми навыками, одинаковым опытом, одинаковым рынком. Один видит возможности и растёт. Второй — крутится, пашет, но стоит на месте. Разница не в трудолюбии. Разница — в режиме работы нервной системы. Есть расхожее деление: «мышление дефицита» (scarcity mindset) и «мышление изобилия» (abundance mindset). Обычно эту тему подают через мотивацию, визуализацию и «силу […]
